Liten pike Posted May 31, 2011 Report Share Posted May 31, 2011 Hei! Jeg har ei venninne som jobber som sykepleier på et sykehjem med sykepleiemangel. Hun må ofte være bakvakt,opptill 3 ganger hver uke.Spesielt gjelder dette på helg. Da må hun ofte ha bakvakt etter dagvakt og kveldsvakt. Ofte får hun ingen varsel heller, hun ser bare hun står oppført som bakvakt når hun kommer på vakt.Å jobbe hver tredje helg synes jeg er nok i seg selv og man ikke må ha bakvakt i tillegg, da kan man jo ikke finne på noe den helga.Synes det er trist å se hvordan arbeidsplassen knebler sykepleierne på denne måten. Hvilken erfaring har dere med bruken av bakvakt og hvor mye får dere i kompensasjon? Hilsen sykepleier som slipper å ha bakvakt Link to comment Share on other sites More sharing options...
runegp Posted May 31, 2011 Report Share Posted May 31, 2011 Hvis hun er ansatt i en stillingsprosent og har en turnus å gå etter så er det ingen som kan tvinge henne til å jobbe ekstra. Hun velger selv om hun vil ta bakvakt eller ikke. Du sier at arbeidsplassen knebler sykepleierene, men det er vel snarere slik at de knebler seg selv med å godta bakvaktene slik de er pr idag. Avlønningen på mine bakvakter er 1/3 lønn og time for time hvis jeg må rykke ut eller blir oppringt. Det er forøvrig ikke lov å legge faste bakvakter inn i turnus. Det er ikke vårt problem om arbeidsgiver sliter med å få tak i sykepleiere, og rovdrift på sykepleierene fører til sykemeldinger eller at folk rett og slett slutter. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Archived
This topic is now archived and is closed to further replies.