Jump to content
Sykepleiediskusjon

fast jobb eller ikke


Guest sykepleieren

Recommended Posts

Guest sykepleieren

Hei!

 

Jeg er en sykepleier som har jobbet fast i hjemmetjenesten i ett pat år. Tidligere i år gav jeg sjefen en skriftlig oppsigelse siden jeg ønsket å prøve meg i en annen jobb. Etter 3 mnd oppsigelsestid sa jeg muntlig til sjefen at jeg inntil videre kan fortsette å gå i turnus siden jeg fortsatt ikke hadde søkt ny jobb og var usikker...

 

men jeg skrev ikke under ny kontrakt..dette va i sommer..for en måned siden da vi skulle gi vår ønsker til juleturnus sa jeg til sjefen at jeg ønsker å ta en uke fri i julen hvis jeg ikke har fast..

 

Men sjefen sa da at jeg må jobbe halvparten av røddager og at sjefen mente jeg fortsatt jobber fast til jeg sier opp på nytt..sjefen mener at de så bort fra oppsigelsen da jeg forlenget muntlig..

 

Hva mener dere? Har jeg eller sjefen rett?

Link to comment
Share on other sites

Join the conversation

You are posting as a guest. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

Loading...
×
×
  • Create New...

Important Information

Privacy Policy