Jump to content
Sykepleiediskusjon

Få dekt videreutdanning v jobben?


ramonama

Recommended Posts

Jeg har hørt om begge deler. Det er helt opptil arbeidsgiver om og hva de dekker. Som regel har de et satsingsområde og tar ansatte videreutdanning innen det så kan de nok få dekket videreutdanningen. At studielån nedbetales tror jeg er sjeldnere, men mener jeg har lest det i stillingsannonnser i kommuner i nord for å lokke til seg sykepleiere.

 

Jeg holder på med videreutdanning, men må betale alt selv. Og har tatt opp studielån også.

Andre i mitt kull får full lønn av sine arbeidsgivere under studietiden + betalte utgifter til bøker og studieavgifter. Andre får dekket noe, men ikke alt.

Noen har fått hjelp av det lokale NSF for å presse gjennom litt støtte.

Får man støtte så må man belage seg på en bindingstid hos den arbeidsgiveren.

 

Du må finne ut hvilke regler din arbeidsgiver har for den type videreutdanning du ønsker å ta. Er det noe som arbeidsgiver har bestemt seg for å satse på og vil betale for å få, så kan du få dekket alt.

Som sagt ; hver arbeidsgiver bestemmer sine regler og hvilke videreutdanninger de støtter.

Link to comment
Share on other sites

Join the conversation

You are posting as a guest. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

Loading...
×
×
  • Create New...

Important Information

Privacy Policy